文秘工作优秀共产党员事迹材料

　文秘工作优秀共产党员事迹材料

　文秘工作优秀共产党员事迹材料

　 ×××，男，1966 年 10 月出生，中共党员，1987 年 8 月郑州航空学院毕业后分配到市物价局工作，1995 年 9 月被选拔到市政府办公室从事文秘综合工作，201X 年 5 月调市委办公室从事文字综合工作，现任市委办公室综合科科长，主要负责市委书记各类文稿和市委重要文件的起草、修改、审核工作。多年来，他忠诚党的事业，好学上进，干一行、爱一行、钻一行，特别是从事文秘工作十多年，他不图名、不计利，工作精益求精，以过硬的文字功底和诚实厚道的为人，赢得了领导的信任和同志们的好评，表现出了一名共产党员应有的品格和素质，滤布体现了共产党员的先进性。201X 年以来，先后被市委、市直工委、市政府办公室、市委办公室评为优秀共产党员。

　一、端正工作态度，忠诚党的事业，在平凡的工作中体现共党员的先进性。

　文秘综合工作是一项艰苦的脑力劳动，没有惊天动地的壮举，没有感人至深的事迹，最多算得上个幕后英雄。尤其是党委办公室的综合工作，工作任务重，要求高，难度大，既要有思想性，更要有指导性，其工作质量如何直接影响到领导决策。要想干好这项工作，知识面窄不行，思路不清不行，理论水平不高不行，但光有这些还不行，还必须具备扎实的文字功底、严谨细致的工作作风、埋头苦干的拼搏精神，因此，许多人把综合文秘工作形象地比喻为“一苦二累三受罪”、“有本事的人不愿干，没有本事的人干不了”。多年来，该同志无怨无悔，默默奉献，精益求精，在平凡的岗们上以高质量的综合文字材料书写了不平凡的人生。先后独立起草了市委全会、

　市委经济工作会议等重要会议讲话、报告、文件。特别是任市委办公室综合科科长后，他处处严格要求自己，认真学习钻研党的方针政策，熟悉掌握市情，理解领会领导意图，提出了许多对指导工作具有价值的意见和建议，并被领导采纳。如在起草 201X 年市委经济工作会议领导讲话中，针对濮阳工业实际，提出狠抓“三个一批”建议；在起草 201X 年市委全会讲话中，提出把环境整治作为一项重点工作的建议，均被领导采纳。

　二、创新思路，把握规律，在服务领导决策中体现了党员应有的素质。

　市委工作涉及面宽、思想性强，从事综合文秘工作要求相对较高、难度相对较大。在工作中，他重视调查研究，准确把握领导意图，在“早、全、深”上狠下功夫，增强工作的主动性和针对性。“早”就是对有关问题早学习、早研究、早介入，做到心中有数，胸有成竹；“全”就是熟知上情、吃准下情、通晓内情、了解外情，力求关键时候谋之有方，参之有时；“深”就是加强与各级各部门的交流和沟通，深入群众，深入基层，掌握市情。由于工作介入早，情况吃得透，较好地解决了文稿中的空话、大话较多的现象，使起草的文稿既贯彻中央精神，落实省委部署，又切合濮阳实际，突出濮阳特点；既有思想性、理论性，又注重政策性和针对性；既符合文章写作的一般规律，工业滤布又力求体现地方和领导个人特色。如在起草 201X 年经济工作会议材料时，他利用所学知识，通过对比分析，提出了解决工业发展所需资金问题的思路，观点鲜明，有理有据，富有新意，受到市委领导的高度重视。

　三、埋头苦干，任劳任怨，在敬业奉献中树立了党员的良好形象。

　在办公室从事文秘综合工作，无职无权，既辛苦、又清苦。由于种种原因，从事综合工作不仅人手少，而且又是新手。面对工作量

　大、任务重的实际，作为一科之长，他义不容辞、义无反顾，常年没有节假日，经常加班加点，勤勤恳恳，兢兢业业，默默奉献，从不叫苦叫累，也从没有向领导提出过非分要求，始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态。比如，在筹备市委四届十二次全会时，为按时保质完成文稿起草、修改任务，他坚持 50 多个小时没合眼，没有一句怨言。201X 年，带领全科人员共起草、修改各类文稿 90 余篇 50 万字。面对艰巨任务，他几乎没有度过一个完整的双休日，但从没讲过任何条件和报酬；担子很重、压力很大，但从没有懈怠、苦恼、烦躁过，从没有降低过工作要求和标准，表现出较强的敬业精神，以实际行动展示了一名优秀共产党的应具备的思想觉悟和优秀品格。

　四、严于律己，率先垂范，在日常生活中保持了党员的优秀品格。

　该同志能够按照新时期保持共产党员先进性的标准严格要求自己，自觉遵守党的纪律，加强道德修养，始终保持共产党员的优秀本色，在任务面前总是冲在最前，在荣誉面前总是让给同志们。在工作中注意方法技巧，顾全大局，善于调动同志们的积极性，形成合力。在生活中，与人为善，坦诚相待，经常和同志们交流思想、畅谈感受，努力营造团结向上的工作氛围，和同志们建立了深厚的感情和友谊，确保了科室工作的不断进步。此外，对领导安排的工作任务，不管是份内的、还是份外的，都乐意接收，认真完成，表现出了一名优秀共产党员应有的政治觉悟和优秀品格，发挥了党员的先锋模范作用。《文秘工作优秀共产党员事迹材料》

　 附送：文秘工作年度工作计划

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　文秘工作年度工作计划

　 篇一：

　201X 办公室年度工作计划 201X 办公室年度工作计划 来源 办公室 201X 年度工作计划 201X 年,办公室在公司、公司党委的正确领导和全体员工的共同努力下,围绕公司工作大局,努力增强工作主动性和创造性，各项工作全面上水平，服务质量整体上台阶，较好地发挥了参谋助手和综合协调作用，全面完成了年度责任考核各项指标。

　现特定201X 年公司年度工作计划方案如下：

　一、加强学习教育，优化队伍结构，员工整体素质全面提升 一方面加强员工政治教育。坚持每周交班会制度,及时传达上级和公司有关重要文件精神,并通过支部“三会一课”、室务会等形式,特别加强员工思想政治教育，进一步提高了全体员工的政治理论水平。加强党风廉政教育，筑牢思想防线，全年杜绝了任何路风不良反映。加强对骨干分子的培养教育，先后有名同志考察合格转为正式党员,名同志被吸收为中共预备党员,1 名同志被确定为建党培养对象，名同志被提级。一方面加强员工业务学习。创造条件选派员工参加各级组织的专业培训和专题调研活动,其中“两办”干部培训１人次、应用写作培训人次、档案管理人次,计划生育管理人次，提高了员工业务能力水平，队伍整体素质有较大提高。同时，优化队伍结构，调整秘书人次，更新了血液，秘书队伍更加年轻化。事实证明,我们现在的这支队伍,较之前年,思想更成熟,经验更丰富,能力更全面,都能在分管的工作上独挡一面,分扛一面旗。

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　二、围绕中心工作，规范运作程序，参谋助手作用发挥良好 一是积极参政议政。围绕公司中心工作，充分发挥办公室“综合部、参谋部”的综合协调作用，协调沟通相关部门，积极出谋献策，科学制定措施，抓好督促落实。如：

　针对下半年增收节支形势严峻的实际，我们积极协调有关部门，综合整理出增收节支攻关措施，并督促检查落实，取得了较好效果。加强信息调研，收集掌握运输经营信息，深入开展了构建安全落实机制和总结、规划公司年度工作的调研，为领导决策提供了依据。并认真做好值班信息、信息专报、情况通报的采编工作，全年共编发各类信息期（条），集团公司转发公司信息条。

　二是改进办文质量。依据集团公司最新公文处理办法，结合公司实际，制定出台了《公司公文处理实施办法》，进一步规范了办文程序，规范了公文处理，结束了一直以来公司公文处理较为混杂的局面。落实《公司公文处理实施办法》，严把公文质量关，不办、不收不规范性公文，先后退回事业部重办的不规范性公文件。坚持人员严格核稿，确保办文质量，全年审核各部门文电余件，没有发生大的差错。坚持“文以载道”，全年拟制涉及全局性工作的各类规范性文电件，认真起草公司各类汇报、领导讲话稿余篇，较好地发挥了“以文辅政”的参谋助手作用。

　三是增强办会效果。认真做好会议准备工作，切实提高办会水平，全年没有在会务工作上发生失误。专门发出通知，进一步规范总经理办公会议题的收集，并认真落实议题报审制度，不属办公会议事内容的，做到坚决不上会，有效提高了会议效率。切实抓好会后信息、纪要的整理工作，对会议精神进行传达贯彻。抓好会议决定事项的督促落实，保

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　证会议取得实效。办公室承办的领导干部会议、信访工作会议等均取得了预期效果。

　四是提高办事效率。进一步规范办事程序。如：

　针对各单位、部门“白纸”请示、报告直送领导，牵扯公司领导工作精力的情况，办公室以落实《公司公文处理实施办法》为契机，明确规定基层单位请示、报告必须以“红头”文件行文，机关各部门请示、报告必须采劝红头”签报形式，严格按公文处理程序办理，有效强化了公文的权威性、规范性。进一步精简公文、会议，集中精力干工作，提高了工作效率。

　三、强化服务意识，改进办公方式，综合服务水平不断提高

　三、强化服务意识，改进办公方式，综合服务水平不断提高 一是成功推行了机关用车制度改革。落实“一件办成一大大事”的指导思想，把改革机关用车制度作为办公室 xx 年工作的一件大事来抓，办好、办实。期间，办公室顶住来自各方面的压力，对领导用车办法进行了调整，不再固定专车、专职司机，实行统一调度，有效节约了用车成本，并做到了服务质量不下降，取得了很好反响。同时，改进用车服务，提高司机业务技能水平，办公室组织开展了公司首届汽车驾驶技术比武活动，取得的好成绩。全年办公室车队共安全出车趟次，安全行程万公里。

　二是认真做好信访接待工作。挂牌成立信访办，落实专人负责，使得职工来访有门、接待有人。信访办牢记服务宗旨，坚持群众利益无小事，认真对待每件来信来访，落实政策和人文关怀，妥善处理每件信访。

　旯彩芾碇肮と褐诶葱?;封，来访人次，进京妥善处理上访人次，解决各类具体问题个，确保了大局稳定。

　三是加快办公网络建设。积极协调电算部门，加快办公网络建设，年内建成了覆盖机关、事业部的两级办公网络，在局域网上开通了电子邮箱

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　系统、公司及办公室网站，为改进办公方式，逐步实现无纸化办公准备了条件。为确保办公网络的有效利用，我们对办公室网站实行专人负责管理，不断更新网站信息，保证信息的及时性、有效性。目前，办公网络已逐步成为了办公室上传下达、通知公告、信息发布的主渠道。

　四是推广应用办公信息系统。按照关于推广应用办公信息系统的统一部署，我们积极上手，迅速动作，解决了办公信息系统资金预算问题，基本完成了用户需求分析，制定了试用期间的相关制度、办法，各项准备工作基本到位。今年，将全面进行推广应用。

　四、统筹兼顾各方，全面扎实推进，各项工作均有新的进展 一值班工作。加强值班室基础管理，强化值班室责任考核，值班室工作整体水平不断提高，较好完成了上情下达、下情上传、各类应急事件的临时处理等，值班协调工作到位。全年共编辑信息周报期。

　二机要工作。牢固树立“机要无小事”观念,强化保密意识,全年共收文处理个，用印次,填发各类票证张，做到了无丢失、无泄密、无积压、无差错。

　三档案工作。在上年工作的基础上，再接再厉，于去年月顺利通过了国家二级认证，档案工作实现突破性发展。全年共整理归档文书档案件，日常借阅档案余人次，查阅档案卷次。

　四计生工作。落实计划生育工作经济责任承包制，组织各单位、部门签订了年度《计划生育工作经济承包责任状》。加大计生宣传，全年共发放各类宣传资料余份、知识读本余份，在公司机关悬挂标语、横幅余条，张贴宣传挂图套。全年计划生育率达 100%，被评为雨花区先进单位、集团优秀单位。

　五、201X 年工作计划

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　㈠指导思想 201X 年，办公室将以***工作会议、公（）司*届*次职代会精神为指导，以落实党员先进性教育为契机，坚持“1234”的工作思路，积极参与政务、管好事务，搞好服务，为把办公室建设成为一流的机关部门而努力。

　㈡工作思路 办成一件大事：

　全面推广应用办公信息系统，将其作为办公室参谋辅政、沟通协调、综合服务的有效渠道和有力工具。

　强化两项职能：

　进一步强化信息调研和督查督办职能，坚持发挥好参谋助手作用。

　建成“三型”部门：

　把办公室建成学习型、奉献型、创新型的机关部门。

　实现四条标准：

　即努力实现办公室“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的标准。

　㈢主要工作 ⒈加强政治、业务学习。进一步修订学习制度，制定详细学习计划安排，指定专人负责学习内容准备，提高学习的计划性和质量、效果；进一步丰富交班会学习内容，形成定期学、集体学、自已学的良好氛围。按照公司党委的统一部署，抓好办公室党员先进性教育活动的深入开展。

　⒉全面推广应用办公信息系统。积极做好推广应用办公信息系统的各项准备工作，不断完善办公信息系统功能及流程、栏目设置，制定出台《电子公文处理实施办法》、《网站信息管理办法》等相应规章制度。加强对公文处理用户的培训工作，加快推广普及进度。

　⒊强化督查督办职能。下发关于加强督查督办工作的通知，完善督查督办制度及考核、通报办法，明确具体分管人员，从制度、办法、人员上保证职能作用发挥。重点落实会议决定事项、领导现场办公决定事项、领导批示事项的督查督办，做到事必查、查必

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　果、果必报、报必罚。

　⒋加强信息调研工作。制定信息收集、上报、联系等一系列办法，建立健全岗位信息调研制度，开展评比奖励，落实责任考核，并实行定期通报，综合评定。

　⒌继续规范办事程序。重新修订《公司接待管理办法》、《机关汽车使用管理办法》和有关会议制度，规范办事程序，提高办事效率。强化日常基础管理，认真做好文稿起草、文电审核、会务组织、信访接待、值班机要、档案史志、计划生育、打字文印等各项工作。

　来源 篇二：

　201X 年 XXX 镇党政办公室年度工作计划 201X 年四棵树镇党政办公室年度工作计划 201X 年，我办将在四棵树镇党委和人民政府的领导下，主要围绕“抓基础工作促全面建设、抓职责分工促效率提升、抓能力素质促质量提高”的工作思路，切实加强内部管理，调整职责分工，加强职责意识和学习意识，提高办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作能力，高标准完成好各项工作任务，使办公室高效、廉洁、规范运行。

　一、指导思想 用党的十八届五中全会精神作指导，进一步深入学习实践科学发展观，以“务实、规范、高效”为宗旨，以创建学习型机关、廉洁型机关、规范型机关为目标，认真履行“服务、协调”的工作职能，充分发挥办公室的枢纽和核心作用，着力提高办公室工作人员整体素质，加强管理，注重效率，为促进全面、均衡、协调、可持续发展作出新的贡献。

　二、工作目标

　1、强化、细化内部管理运行机制，规范办公室管理，营造团结、合作、和谐的工作氛围。

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　2、重点协助领导抓好制度建设及全机关工作程序运行等工作，督察工作落实情况。

　3、协助各站所完成上级部门安排的其他工作。

　4、重点抓好内部文件收发、通知、文件管理、上报材料把关等规范管理工作。

　5、完成上级领导交办的其他事务。

　三、重点工作内容及措施

　1、加强学习。强化工作学习化、学习工作化理念。认真制订学习计划，加强政治、业务学习，提高思想觉悟和自身业务素质。

　2、严格公务制度。切实加强廉政建设，规范开支行为，严格控制相关公务开支，切实降低行政成本。

　3、规范公文收发、网上公布管理制度。进一步提高制文、办文质量和速度，明确公文信息电子政务网站发布的程序、原则，以及责任追究制度，强化公文制发程序化管理，促进公文处理工作规范化、制度化、科学化。

　4、加强服务和综合协调。协调好各机关部门之间关系，保证信息畅通，促进工作效率和质量的提高。重大信息要及时上报。

　5、强化服务意识，热情接待来访，妥善处理来信，树立机关形象。

　6、

　认真完成好上级交办的各项工作任务和中心工作。做好机关各类大型活动、会议的后勤保障工作。

　四、积极创建“三型机关”建设 我办将在 201X 年全年工作中积极创建“学习型机关，廉洁型机关，规范型机关”的建设。根据对党

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　的十八大精神的学习总结，在实践中运用，在具体的工作中要做到以下三点。

　1、加强修养，建设学习型机关。树立学习就是责任、学习就是工作、学习就是进步的理念。把党的方针政策学习好、理解透、掌握准，自觉地用于指导实践。树立与自己身份相一致、与履行职责相匹配、与社会发展相统一的学习观，不断提高自身知识水平和工作能力。

　2、遵规守纪，建设规范性机关。建章整制，使各项工作有规可依。进一步完善机关规章制度，严格日常考勤、请销假和车辆管理制度。有规必依，确保各项制度得到执行。通过个人自律、同事监督、领导考察等形式严格落实各项机 关制度，保证各项规定不只挂在墙上，而且落实在工作中。

　3、严于律己，建设廉洁型机关。加强廉政教育建设。通过召开专题会议和观看警示教育片等形式，教育全体机关干部自省、自警、自励、自强，打造清廉高效的机关队伍，实现廉政与主政的高度协调统一。

　201X 年 2 月 16 日 乌苏市四棵树镇党政办公室 篇三：

　201X 年 4 月办公室个人工作计划 201X 年 4 月办公室个人工作计划 XXX 精心整理了《201X 年 4 月办公室个人工作计划》，望给大家带来帮助! 201X 年公司办公室继续以提高素质，强化服务为宗旨，紧紧围绕公司的中心工作，狠抓工作作风和工作质量，努力争创学习型科室、服务型科室。为保证年度各项工作顺利完成，制定本计划如下：

　一、党建工作计划

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　1、积极做好入党积极分子的培养工作，为党组织培养后备力量。每个支部至少 2 名。

　2、做好党员发展对象的、测评、培养、政审等工作，完成全年党员发展计划。

　3、进一步完善基层党支部考核标准和考核办法，保证党建工作再上新台阶。

　4、抓好党校建设，做好党员培训工作。

　5、“ 七、一”期间开展一次以歌颂党、弘扬企业文化为主题的大型活动。

　6、

　制定方案，开展好“党员先锋岗”活动。

　二、宣传工作计划

　1、理顺公司宣传报道网络，加强领导和管理，使宣传内容更加丰富，贴近员工，提高《XX 新闻》的水平。

　2、结合公司实际，强化公司形象宣传工作。重点理顺公司内部的标语、宣传口号、标牌、宣传栏、公告栏等使用公司统一色、统一尺寸等。

　3、通过专业协会和其他媒体等渠道做好产品、企业形象宣传工作。

　4、配合公司其他部门做好宣传报道工作。如：

　公司重大活动、题材的新闻报道策划;联络、接洽公司外新闻单位来公司采访、选材;归口管理各部门对外宣传报道的宣传口径等。

　三、群团工作计划

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　1、制定计划措施，以抓好基层组织建设为突破口，使工会、共青团、妇女工作上一个新台阶。

　2、“ 三、八”、“ 五、四”、“ 十、一”期间各组织一次丰富多彩的文体活动。

　3、结合公司生产经营工作实际，制定方案，深入开展“岗位练兵”、“岗位先锋”等活动，做到覆盖面广，效果显著。

　四、治安保卫工作计划

　1、从进一步完善公司安全保卫工作制度入手，结合公司实际，在组织好研究、探讨的基础上，成立公司治安保卫大队，健全、完善公司安全保卫系统。

　2、做好安全保卫人员的培训工作，提高思想、业务素质，维护好公司办公秩序、生产秩序。

　3、完善社会治安综合治理工作制度，健全组织，开展好工作，加强综合治理目标管理，防止意外事故的发生。

　4、做好重点要害部位、治安复杂场所的管理工作，定期检查，注意发现治安隐患，要求有关部门限期整改。

　5、认真做好消防安全工作，制定消防器材的配备计划，定期检查、落实消防器材的使用、更新工作。

　五、档案管理工作计划

　1、对档案室及档案管理工作进行整顿，完善档案管理系统，健全档案管理制度，使档案管理工作更好地服务于生产经营管理工作。

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　2、统一管理公司的文书、科技、会计等各类档案，并督促、指导各归档部门按规定进行立卷归档。

　3、组织学习档案管理业务，不断提高兼职档案员的业务能力。

　六、环境卫生管理工作计划

　1、重新规划公司绿化区域，并组织实施。做好公司内绿化带、青草、灌木和树木的管理工作，定期浇水、施肥、喷药及修剪树木。

　2、重新划分公司内卫生区域，制定标准和考核办法，按现场管理要求进行管理考核。确保公司内公共场所清洁卫生，保持地面清洁、无积水、无杂物、无堆积物。

　七、后勤管理工作。

　1、对卫生室、伙房、招待所、水炉、宿舍等继续进行改革，更好地服务于员工。

　2、管理维护好公共设施，确保公共设施不被损坏。

　3、加强车辆管理工作，对自行车、摩托车、及外来车辆等，实行定置管理，保持车棚卫生清洁，车辆摆放整齐。

　4、做好职业病防治工作。结合季节特点，对员工进行卫生知识宣传教育。

　八、车辆管理工作计划 办公室主要负责公司公务用车的日常管理和调度工作，公司用货物运输车辆的租用工作。201X 年主要做好一下几项工作：

　1、进一步加强车辆规范化管理，建全台帐，合理调度，制定详细的车辆使用消耗定额，并进行严格管理。

　2、做好驾驶员的日常管理、教育工作，确保行车安全，文明驾驶。

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　3、做好公司货物运输车辆的租用工作。重点根据市场价格与物价部门修订好租用运输车辆价格，做到与市场接轨。

　九、办公室其它工作计划

　1、推行“5S”管理，制定标准和措施，按现场管理要求进行管理考核。

　2、做好行政公文的编号、打印、复印及收发、登记、呈批、传递、催办、清退、立卷、归档工作。

　3、服务热情，细心周到地搞好接待工作。保持办公室、会议室卫生清洁。

　4、抓好通讯费用管理，根据公司具体情况修订定额，落实到部门。

　5、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理台帐，做到帐、卡、物相符。对各分公司、部室办公用品经费实行定额管理，纳入考核体系。

　6、

　根据需要合理配置微机，选择实用软件推广使用，确保系统运行正常，提高工作效率。

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