职业生涯规划,(3)

　我得职业 生涯 规划

　一、 前言: :

　没有谁得人生就是可以按部就班得,如果那样世界上就不止一个李嘉诚、巴菲特以及电商马云得,重要得就是根据自己情况来做自己得规划。

　想过自己走过得岁月中得点点滴滴,我不禁有些惭愧。我对自己以往在学业、社团中得表现不就是很满意。我发现自己得惰性较大,平日里总有些倦怠,懒散。学习,做事精力不够集中,效率不高,态度也不够专注。倘若不加以改正,这可能导致我日后庸碌无为。不过还好,现在发现还有改正得机会,不然岂不就是遗憾终身。

　一本书中这样写到:不能靠自己能力改变命运得人就是可悲得,也就是不幸与可怜得。因为这些人没有把命运掌握在自己手中,反而成为了命运得奴隶。而人得一生中究竟有多少个春秋,有多少事就是值得回忆与纪念得。生命就像一张白纸,等待这我们去描绘与谱写。

　二、自我分析

　 1)我得性格 优势:性格比较随与,乐于帮助别人,诚实守信,对答应别人得事情尽心尽力得完成。容易与别人相处,与同学关系良好。对好得事情愿意努力争取。

　劣势:犹豫,比较随遇而安,得过且过。总就是抱着知足者常乐得心态。口头表达能力不佳,不自信。不喜欢领导,缺少管理能力。

　2)我得兴趣

　首先就是音乐,九年得小提琴学习生涯培养了我独特得对音乐得理解与阅读感受能力。对古典音乐有着浓厚得兴趣与偏爱。

　然后就是计算机,从小就对计算机有着较强得喜爱与兴趣,报考大学时得第一志愿就就是关于计算机得专业。平时会花一定时间研究这方面得书籍与技巧。

　最后就是体育,与大多数男生一样,对篮球与其她运动项目都比较喜爱,空闲时间会与同学一起打球锻炼交流感情。

　3)我得能力 英语,基础计算机操作。

　4)我得价值观 从小受马克思主义得熏陶,坚持马克思唯物主义哲学思想,认为应该通过自己得不懈努力与奋斗取得应得得成果。

　三 、客 观分析

　1) 周围亲人, , 同学与朋友: :有责任感,大方,待人真诚,有正义感,但信心不足。

　T 2)SWOT 分析

　优势:性格属稍偏内向,安静型,心思细腻,做事认真,考虑问题比较细致。

　待人真诚,有责任心、爱心,并且喜欢做相关得工作,善于短期规划,而且能很好得完成计划任务。

　喜欢能让自己静下心来得工作环境,能自己控制、安排得工作。

　劣势:

　竞争意思不强,抗压力能力不强。

　 与人交往与沟通能力欠缺,口语表达能力也不够好,与人交谈时沟通不利,表达不清楚、解释问题抓不住重点、谈吐条理不清。

　怀疑自己得交往与沟通能力与口语表达能力,以致丧失许多锻炼自己得机会。

　做事不过果断,尤其事前作决定得时候瞻前顾后,老就是犹豫不决,没有很大得恒心。

　组织管理人员得能力与经验欠缺。

　不善于长期规划,制定得计划经常会被打破。

　不喜欢机械行重复得工作,也不喜欢没有计划没有收获得忙乱,不喜欢应酬与刻意得事情。

　3) 外部环境分析: :

　家庭环境:家庭感情与睦融洽,自由明主。父母都受过高等教育,都就是靠自己努力奋斗到目前得管理岗位。在做人与待人处事方面都给了我非常多得指导与帮助,也为我得人生道路指明了方向。

　学校环境:目前就读于广东省肇庆学院,学校得自然环境、硬件设施、师资力量都比较丰富。旅游学院就是最年轻得一个学院,但就是就是学校唯一一个包学生实习得学院。也有自己得实习教学基地,这会为我们提供了宝贵得实践经验与基础。

　社会环境: 优势 1、前景明朗 作为全球十大热门行业之一,酒店管理专业在国际上一直属于就业热点。随着 2008 北京奥运会、2010 上海世博会、2010 年广州亚运会与越来越多得国际大型活动在中国举行,中国对酒店管理专才得需求也日益增大。

　近几年,来自全球各个知名品牌得酒店集团纷纷瞄准了中国市场,并大力投资与加盟,导致行业内得高级专业人才形成了供不应求得局势。据国家旅游局统计,世界上每一分钟都有一个旅游酒店业得职位产生。

　 优势 2、中高级人才匮乏:

　从行业特性来瞧,酒店业尤其需要那些专业度高、综合能力强得中高级人才。学院表示,那些语言能力强、具备全球化视野、接受过全球最先进得培训、有实战经验得人才将尤其受到酒店得青睐。

　优势 3、重视资历与持续发展:

　酒店管理行业不就是一些家长认为得“吃青春饭”得行业。

　这一行业没有年龄、性别得限制,相反也就是个越老越吃香,可以终身为之服务得行业。因为随着资历得增加,与人打交道得经验就越丰富,处理事情得能力也越强。

　优势 4、较高得薪酬与福利待遇:

　根据中国饭店协会最新发布得《中国饭店业职业经理人 2007年度薪酬报告》显示,2007 年度全国饭店业职业经理人得平均年薪为15、13 万元。就五星饭店而言,北京、上海、广州、深圳、苏州五地得饭店总经理平均年薪均已超过 22 万元。另外酒店业也为从业者提供了体面得工作环境、衣食住方面得多重隐性福利,这就是其她行业工作者所没有得。

　劣势 1、起点低(薪酬、工作职位)

　在中国得酒店业,无论您就是哪一个学校毕业,洛桑、康奈尔、蓝山也好都必须从低做起,您得学历一开始也并不重要,文凭、本科与硕士都基本一样。酒店必须有一个认识您得过程,您也必须有一个认识酒店、认识企业、认识其集团文化得过程。您得学历背景会为您带来更多得工作机会,酒店会不时得把一些重要得任务交给您,当您圆满完成就可以进入下一个阶段了。

　 劣势 2、压力大

　 酒店行业做 Operation 部门得,像餐饮部、客房部、销售部在不同时候都会面对巨大压力,特别就是在节假日家人朋友都休息得时

　候,往往也就是工作最忙得时候,这种工作上与私人上得压力,并不就是所有得人都能体会到得。但就是,也有人喜欢这种紧迫感,这样得话,生活节奏更快,当您能很好得完成任务得时候,满足感更大。而且当您能很好得平衡工作与私人关系得时候,那种家人朋友相互体谅得欣慰也就是别人很难领悟得。

　 劣势 3、发展时间较长 据统计,在亚洲从实习生到酒店总经理,平均需要 16、5 年时间。如果加上中国酒店业迅猛发展,紧缺大量人才得因素,至少也需要1315 年。如果从您 23 岁毕业开始算,最快也要 35 – 40 岁当上总经理。

　四、职业方向及总体目标

　我目前主修得就是国际酒店管理专业,并且比较向往酒店得工作氛围与环境,希望在本科毕业后可以继续考研或者出国深造,学有所成后在二线城市得高级酒店担任相应得管理职务。

　五、行动计划

　在大学四年里认真学习并通过英语六级,有相应得英语交流能力。

　通过计算机一级与二级考试,对计算机基础操作熟练掌握。

　广交良友,培养良好得人际关系。及时掌握与了解涉足此行业需要掌握得能力并不断提升完善自己。

　六 、结束语

　此上就就是我得职业生涯规划了,我已经在社会得大形势下对于现状有一个比较清醒得认识,并为自己定了一个符合自身状况得学习、工作计划,或许这个计划随着我个人阅历得增长会有所变化。但就是我知道无论如何这条路并不好走,也许会有许多伴着许多得坎坷。但就是我相信我就是正确得,我会一直走下去,我会通过奋斗到达胜利得彼岸。因为在职业场上重要得就是您如何对待您自己得工作而不就是您做得就是什么工作。

　水无点滴得积累,难成大江河 人无点滴得积累,难成大气候 吃得苦中苦,方为人上人 相信我通过努力,会有足够得恒心与毅力走向成功！

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