（年整理）23次党支部谈心谈话记录台账
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 BBB 单位及职务 AAA 党支部书记 谈话对象 CCC
单位及职务 AAA 办公室副主任 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 活动围绕对党绝对忠诚，争做“四讲四有”的合格党员为主题，结合党员个人的思想、工作、生活的实际，向党组织汇报交流在“两学一做”学习教育中的思想和感悟，以及在增强党性修养方面存在的“短板”，明确今后努力的方向。
紧扣“四项表率”，深入交流讨论。一是讲政治、有信念，做信念坚定的表率。了解党员学习贯彻党章党规和习总书记系列重要讲话精神的情况，及时掌握党员的思想动态，做好党员的思想政治工作。特别是深入谈谈如何坚守共产党人的信仰、信念和宗旨，做到讲政治、有信念。二是讲规矩、有纪律，做纪律执行的表率。结合“挺纪立规、从我做起”大讨论活动，谈谈如何坚守政治规矩，做到一言一行有纪律、一举一动有规矩，增强守规矩的自觉性和坚定性。三是讲道德、有品行，做品行端正的表率。了解谈话对象的工作、作风和纪律情况。突出有关大局、集体及家庭成员(工作、思想)方面的情况。四是讲奉献、有作为，做作为担当的表率。围绕贯彻落实市委市政府，局党委决策部署，如何牢固树立责任意识、公仆意识、服务意识，甘于奉献、积极有为，并谈谈对开展“两学一做”学习教育活动以来对本人思想和工作的启发、以及对党建工作的意见建议。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 南岭松
单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 DDD：按照党支部计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展“两学一做”活动的认识，开展批评与自我批评。
南岭松 ：我先谈谈自己的体会。这次开展的“两学一做”活动，无论对机关处室还是个人来讲，都是非常难得的学习和提高的机会，通过这次活动增强了处室之间团结，处室内部同志与同志之间的团结。工作上进一步提高了效率，对于我自已来讲，学习到了许多新知识，工作积极性主动意识进一步加强，同时，也找到自已与身边其他同志之间的差距，使自己在下一步工作中有了努力的方向。
DDD：你平时工作很认真，很细致，责任心强，做得基本很到位。你对我工作上有什么意见，可以谈一谈。
南岭松 ：您平时对我们在工作方面、生活方面，都比较关心，自己工作责任心、奉献意识都非常强，很值得我们学习。
DDD：谢谢！
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 BBB 单位及职务 AAA 党支部书记 谈话对象 CCC
单位及职务 AAA 副主任 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 “两学一做”要强化自我审视意识。一是对照党章党纪进行自我查找。以党章党纪作为自己言行的尺度，言行绝不越雷池半步。二是对照先进典型进行比对。对照毛丰美同志等先进典型，以先进模范为榜样，坚定理想信念，践行党的宗旨，弘扬担当精神，锐意开拓进取，为决胜全面建成小康社会作出自己的更大贡献。虚心接受人民群众的批评意见，对症下药，以“痛点”为新的起点，不断改进作风。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
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编号：
谈话人 BBB 单位及职务 AAA 党支部书记 谈话对象 沈启录
单位及职务 AAA 司机 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 BBB：自开展保持共产党员先进性教育活动开展以来，我认真学习，使得自己的思想素质，理论素质有了明显的提高，但是什么是六个坚持，如何正确理解六个坚持一直困惑着我，请你为我解释一下好吗?
沈启录：
六个坚持就是
(一)坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗。既要正确认识目前资本主义经济、科技发展的现实，更要正确认识资本主义社会的基本矛盾及其发展的历史趋势;既要正确认识社会主义发展过程中出现的曲折和反复，更要正确认识人类社会向前发展的必然规律;既要正确认识社会主义事业的长期性、艰巨性、复杂性，更要正确认识社会主义制度的强大生命力和巨大优越性。就是说，要从人类社会发展规律的高度来认识当今世界的变化及其趋势，不断坚定自己的理想信念。
(二)坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领。共产党员要自觉学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，当前特别要把马克思主义中国化的最新成果——“三个代表”重要思想学习好。要提高科学认识和分析形势的能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力;要提高理论与实际相结合的能力;要提高改造主观世界的能力，永葆共产党人的先进性和纯洁性。同时，还要广泛学习法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识，学习现代化建设所需要
的一切知识，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己。
(三)坚持党的根本宗旨，始终不渝地做到立党为公、执政为民。共产党员心里要始终装着群众。党员干部无论职务高低、权力大小，都要当好人民的公仆，切实把立党为公、执政为民的要求具体、深入地落实到各项工作中去。要牢固树立群众观点，倾听群众呼声，反映群众意愿，集中群众智慧，忠实地贯彻执行党的群众路线，努力使我们制定和实施的各项方针政策和措施更好地体现人民群众的利益。要始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心，牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。
(四)坚持勤奋工作，兢兢业业地创造一流的工作业绩。共产党员大都在一定的岗位上承担着一定的任务。这些看来平凡的工作和任务，都是同实现党在现阶段的奋斗目标和党的整个事业紧密联系在一起的。每一名党员都应该经常思考这样一个问题：作为党员，我应该为党、为人民做点什么﹖共产党员应该自觉把自己的理想和奋斗同党和人民的事业紧密联系起来，同国家的发展和民族的前途紧密联系起来，爱岗敬业，干一行、爱一行、钻一行、精一行，努力在平凡的岗位上作出不平凡的贡献，努力创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的一流工作业绩。
(五)坚持遵守党的纪律，身体力行地维护党的团结统一。首先必须遵守党的政治纪律。党的各级组织和全体党员必须坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，在思想上政治上同党中央保持一致，自觉维护中央权威，保证中央政令畅通。要坚持民主集中制的根本组织制度和领导制度。党员领导干部要摆正自己在党内政治生活中的位置，以身作则，严于律己，坚持在党纪面前人人平等，带头维护党纪的严肃性，自觉接受党组织和群众监督。共产党员要自觉贯彻依法治国的基本方略，自觉遵守国家法律法规，坚决同各种违法违纪行为作斗争，以实际行动维护国家和人民的利益。
(六)坚持“两个务必”，永葆共产党人的政治本色。要牢记我国的基本国情和我们党的庄严使命，树立为党和人民长期艰苦奋斗的思想，保持旺盛的革命意志和坚韧的革命品格;要牢记全心全意为人民服务的宗旨，通过扎实有效的工作，带领群众百折不挠地创造自己的幸福生活;要保持昂扬向上的精神状态，成绩面前不自满，困难面前不退
缩，戒骄戒躁、不断进取，勇于开拓、善于创新，扎扎实实地做好各项工作;要牢记党和人民的重托和肩负的历史责任，自觉加强党性锻炼，弘扬艰苦朴素的作风，坚持勤俭建国、勤俭办一切事情。
BBB：我明白了，谢谢！
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2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 汤惠朝 单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 汤惠朝：通过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
DDD：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
汤惠朝：我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
DDD：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。
汤惠朝：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
DDD：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
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说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 王朝
单位及职务 副片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 DDD：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对两学一做活动的认识，相互之间开展批评与自我批评。
王朝：我感到开展两学一做教育活动非常及时，通过这次活动，在一定程度上对干部职工的思想，创新思维，提高了党员的思想觉悟，提高工作积极性都具有十分重要的意义。
DDD：你说得对，开展两学一做活动，对推动矿产资源管理工作的需要，是做好服务保障工作的需要，是做好严格监管工作的需要，也是提高党员素质能力的一个活动载体。通过开展两学一做教育活动，我们支部党员的学习态度和学习作风都有了较大的进步，思想觉悟有了不同程度的提高，为城管系统树立良好形象有一定的推动作用。
备注
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2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 王行栋 单位及职务 片长 谈话方式 面对面
谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 围绕“四项要求”，深化学习成效。一是提高认识，端正态度。各级党组织充分认识开展谈心活动对于解放思想、改进作风，加强沟通、激发活力的重要作用，本着对组织负责、对同志负责的态度，认真扎实地开展好谈心活动。二是明确目的，增强实效。找准问题、分析原因，明确目标、提出措施，帮助谈心对象排忧解难，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，把开展谈心活动与推动工作发展结合起来。三是充分准备，做好记录。各党支部准备专门的党员谈心谈话记录本，书记谈话应做好记录，党员提出的意见、建议、要求要落实有回应，同时也要记录在册。四是认真对待，及时整改。每名党员针对谈心谈话中查找出的问题，综合自己情况，填写党员个人整改清单，及时进行整改;对一时不能整改的问题，拟定整改计划，按时整改到位。
备注
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AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 王辉
单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 谈心谈话要突出党员领导干部，盯住党员领导干部这个关键少数，带动全体党员这个关键多数，牢牢抓住带队伍这个根本”，该局局长梁峰在动员会上强调。谈话中，班子成员聚焦反“四风”、分管范围主要矛盾化解、改革创新意识持续等，既谈自己的不足，又相互指出存在问题;中层干部聚焦是否做到“四讲四有”、工作作风是否扎实、重点工作推进是否有效，畅所欲言谈问题、提建议。对存在问题的班子成员、中层干部，开展针对性地谈心谈话，有的一次谈不好就多次谈，把问题谈开谈实，把思想谈深谈透，用谈话荡涤心灵，锻造队伍。
围绕局对上级部门决策部署的贯彻落实、条线工作以及同志间批评与自我批评三个方面，上下级之间、同志之间谈思想、谈工作、谈生活、谈困难。对一些有误解、有分歧的问题，大家敞开心扉，坦诚相见，有话讲在当面，有什么问题就提什么问题，是什么问题就摆什么问题，沟通思想，增进了解，真正达到红红脸、出出汗、排排毒的效果。
备注
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2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 BBB 单位及职务 AAA 党支部书记 谈话对象 王萍 单位及职务 AAA 副主任 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 明确这次学习教育与群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育不同，主要是针对基层党组织和普通党员。此次学习活动要充分发挥基层党支部的主观能动性，六支部的学习教育活动将频繁有序地开展，希望大家踊跃发言，积极交流，促进支部党员党性的培养，争做优秀合格党员的先锋。促进了本部门“两学一做”学习教育的开展，必将推动本支部“两学一做”学习教育取得实效和创新。
备注
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2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 王文强
单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 “两学一做”，基础在学，关键在做，如何学?如何做? 一是事前准备“三必列”。为保证谈心谈话质量效果，谈心谈话之前，书面告知被谈话人做好准备，明确列出个人业务工作问题、思想实际问题以及纪律作风问题等“三必列”问题清单，确保谈心谈话有针对性。
二是分层推进“三必谈”。主要领导与班子成员必谈;班子成员与室负责人、分管纪检干部必谈;室负责人与各室成员必谈。注重从“情”字上着手，在“用心”上做文章，引导谈话对象在谈话中必须点出班子领导作风问题、执纪审查业务问题、行风政风问题。对班子“四风”方面的问题“挑刺”，对执纪审查业务 “问计”，对机关部门工作作风 “评价”。
三是紧扣主题“三必评”。主要领导围绕思想作风、领导作风对班子成员进行点评谈话;班子成员围绕思想动态、工作问题对室负责人、分管纪检干部进行点评谈话;各室负责人围绕工作进展、想法顾虑对室成员进行点评谈话，立足差异化，实现谈的效果最优化。
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 王晓祥 单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况
DDD：按照支部的安排，支部书记与党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展“两学一做”教育活动的认识。
王晓祥：我感到开展这次活动，坚定党员的理想信念，是国家经济社会发展到一定阶段开展的非常好的教育活动，让党员进一步加强学习，担当责任，廉洁自律、洁身自好，把革命的传统继承和发扬光大，也提高了党员的思想觉悟。
DDD：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟、责任意识入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。
王晓祥：现在看来，这种活动太有必要了，
备注
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 魏礼虎 单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 魏礼虎：通过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
DDD：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
魏礼虎：我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
DDD：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。
魏礼虎：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
DDD：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 吴海峰
单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 吴海峰：通过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
DDD：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 夏红卫
单位及职务 副片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况
两学一做”，基础在学，关键在做，如何学?如何做? 一是事前准备“三必列”。为保证谈心谈话质量效果，谈心谈话之前，书面告知被谈话人做好准备，明确列出个人业务工作问题、思想实际问题以及纪律作风问题等“三必列”问题清单，确保谈心谈话有针对性。
二是分层推进“三必谈”。主要领导与班子成员必谈;班子成员与室负责人、分管纪检干部必谈;室负责人与各室成员必谈。注重从“情”字上着手，在“用心”上做文章，引导谈话对象在谈话中必须点出班子领导作风问题、执纪审查业务问题、行风政风问题。对班子“四风”方面的问题“挑刺”，对执纪审查业务 “问计”，对机关部门工作作风 “评价”。
三是紧扣主题“三必评”。主要领导围绕思想作风、领导作风对班子成员进行点评谈话;班子成员围绕思想动态、工作问题对室负责人、分管纪检干部进行点评谈话;各室负责人围绕工作进展、想法顾虑对室成员进行点评谈话，立足差异化，实现谈的效果最优化。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
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AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 许海宁
单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室
列席人员
记录人
谈话简要 情况 DDD：根据上级要求开展“两学一做”教育活动计划安排，今天，我 们俩谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。. 许海宁：我先谈谈自己的感受。我入党时间较长，这次“两学一做”教育活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对党的科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理 解，感觉思想认识有了很大的提高。这是一个方面，再一方面，通过广泛征 求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了用党性武装自己。
DDD：学习、教育的确是“两学一做”教育活动的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用， 科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
许海宁：你说的对，我还想借此机会给您建议。我感到大队党员发展和组织建设步子太慢。
DDD：对于这个问题，我们支部已引起重视，我们要积极做好党员发展工作。
备注
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编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 余长安
单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 DDD：最近这一段时间以来，我感觉你的工作状态不是太稳定啊，“两学一做”学习效率已比较低? 余长安 ：我要检讨一下自己：在学习上我还存在着应付思想，表现为态度不够认真，缺乏自觉性，平时强调工作忙而放松学习要求，读书也只求数量不求质量，使自己的政治素质难以提高。
DDD：这样的观点是错误的，大家工作都很忙，但在理想信念上要有高标准、严要求，学习要专心，不能半途而废。我认为，你应该不断加强“三严三实”、“党章”及“习近平总书记重要讲话读本”学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
余长安 ：现在我认识到，只有理论上清醒和坚定，才能保持政治上的清醒和坚定，学习是世界观改造问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，工作能力才会提高。
DDD：不错。只有刻苦学习理论，才能树立正确的世界观、人生观、价值观，才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上，我要批评你了：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
余长安 ：这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大，又不易见成绩，所以没有深入钻研下去，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
DDD：你的思想和工作表现都是不错的，你能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，踏实肯干。但在工作中还存在着积极性和主动性不够。在工作标准上不够严格，只按照领导安排和工作要求开展工作，工作按部就班，缺乏工作主动性和工作积极性，不能够很好的创新工作方式、方法，造成了侨务工作循规蹈矩，没有创新，不能充分发挥出工作职能，只满足于应付本职，只求完成任务，还需要进一步增强事业心和责任感。
余长安 ：多谢你的批评指正。我要纠正不正确的思想观念，不断充实工作内容，重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章，各方面的工作都要走到前列，争创一流业绩，充分发挥职能作用，力争工作年年有进步，把工作做好
备注
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2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
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编号：
谈话人 BBB 单位及职务 AAA 党支部书记 谈话对象
张超
单位及职务 AAA 副主任
谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 BBB :按照支部的安排，支部书记与党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展“两学一做”教育活动的认识。
张超 :我感到开展这次活动，坚定党员的理想信念，是国家经济社会发展到一定阶段开展的非常好的教育活动，让党员进一步加强学习，担当责任，廉洁自律、洁身自好，把革命的传统继承和发扬光大，也提谈高了党员的思想觉悟。
BBB :你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟、责任意识入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。
要
张超 :现在看来，这种活动太有必要了，我们虽在一起工作，但谈内心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得容 很清，想请您帮我提些意见。
BBB :我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不
紧，自觉性不够高。
张超 :好，我一定注意
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 张甫杰 单位及职务 副片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况
围绕“四项要求”，深化学习成效。一是提高认识，端正态度。各级党组织充分认识开展谈心活动对于解放思想、改进作风，加强沟通、激发活力的重要作用，本着对组织负责、对同志负责的态度，认真扎实地开展好谈心活动。二是明确目的，增强实效。找准问题、分析原因，明确目标、提出措施，帮助谈心对象排忧解难，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，把开展谈心活动与推动工作发展结合起来。三是充分准备，做好记录。各党支部准备专门的党员谈心谈话记录本，书记谈话应做好记录，党员提出的意见、建议、要求要落实有回应，同时也要记录在册。四是认真对待，及时整改。每名党员针对谈心谈话中查找出的问题，综合自己情况，填写党员个人整改清单，及时进行整改;对一时不能整改的问题，拟定整改计划，按时整改到位。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 张子标
单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况
DDD：开展“两学一做“以来，你从“两学一做”学习中认识到了什么?
张子标 ：“两学一做“是学党章党规、学系列讲话，做合格党员。通过开展“两学一做“教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。
DDD：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
张子标 ：书记批评的对，我以后要加强理论学习，制定有效的学习制度，深入学习卫生业务知识、管理知识，努力做到学以致用，确保学习效果。还要改进工作作风，增强宗旨意识，树立全心全意为人民服务的思想。
DDD：能发现自身问题，并正视这些突出问题，还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求，业务学习要专心，不能半途而废。坚持学习“两学一做”，就是要加强思想作风，解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。
张子标 ：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，增强了我对党的理想信念和纪律意识，忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织，树立清风正气看牢自己，绝不放纵妄为，立足岗位作贡献、有作为。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 BBB 单位及职务 AAA 党支部书记
谈话对象 周军
单位及职务 AAA 主任 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 周军 ：通过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
BBB：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
周军 ：我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
BBB：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。
周军 ：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
BBB：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事
业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 BBB 单位及职务 AAA 党支部书记 谈话对象 周磊
单位及职务 AAA 监察队队员 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 BBB: 什么是“两学一做”? 周磊：两学一做”即学党章党规、学系列讲话，做合格党员 BBB、为什么要开展这项学习教育? 周磊：为了深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，推动全面从严治党向基层延伸;巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果;进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题;保持发展党的先进性和纯洁性。
BBB：嗯很好
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 朱嫚嫚 单位及职务 队员 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12 谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 朱嫚嫚：我存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
DDD：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。
朱嫚嫚：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
DDD：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。
AAA 党支部谈心谈话制度情况记录表
编号：
谈话人 DDD 单位及职务 BBB 党组织书记 谈话对象 卓浩 单位及职务 片长 谈话方式 面对面 谈话时间 XXXX.12
谈话地点 局二楼会议室 列席人员
记录人
谈话简要 情况 DDD：开展“两学一做“以来，你从“两学一做”学习教育中认识到了什么? 卓浩：“两学一做“是学党章党规、学系列讲话，做合格党员。通过开展“两学一做“教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。
DDD：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
卓浩：院长批评的对，我以后要加强理论学习，制定有效的学习制度，深入学习业务知识、管理知识，努力做到学以致用，确保学习效果。还要改进工作作风，增强宗旨意识，树立全心全意为人民服务的思想。
DDD：能发现自身问题，并正视这些突出问题，还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求，业务学习要专心，不能半途而废。坚持学习“两学一做”，就是要加强思想作风，解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。
卓浩：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，增强了我对党的理想信念和纪律意识，忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织，树立清风正气看牢自己，绝不放纵妄为，立足岗位作贡献、有作为。
备注
说明：1.每次谈心谈话均需填写本表，由所在单位统一存档；
2．谈心谈话内容需要保密的，可不填写“谈话简要情况”一栏。