领导班子2020年度民主生活会对照检查材料 领导班子组织生活会对照检查材料
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领导班⼦2017年度民主⽣活会对照检查材料
民主⽣活会，主要指党员在⽀部、党⼩组以交流思想，开展批评与⾃我批评为主要形式的组织活动制度。以下是店铺为⼤家整理的关于领导班⼦2017年度民主⽣活会对照检查材料，给⼤家作为参考，欢迎阅读!
领导班⼦2017年度民主⽣活会对照检查材料篇1
当前，我国正处于经济发展转型期，国内外形式错综复杂，各级领导⼲部⾯临着各种诱惑，稍有不慎就会落⼊万丈深渊，因此，必须坚持改进作风，密切联系群众。俗话说“⽔能载⾈亦能覆⾈”，唯有各级领导⼲部都按照“照镜⼦、正⾐冠、洗洗澡、治治病”的群众路线教育实践活动总体要求改进作风，才是王者之道。⽽ “三严三实”就是对群众路线及作风建设的进⼀步升华，也是其具体⽅法。
严以修⾝，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求⾼尚情操，⾃觉远离低级趣味，⾃觉抵制歪风邪⽓。作为⼀名领导⼲部，⾸先要提⾼⾃⾝的品德修养。正所谓“修⾝、齐家、治国、平天下”，所以为官者要做到以德为先，修⾝养性，树⽴正确的世界观、⼈⽣观、价值观，才能更好地治国、平天下，进⽽提⾼为⼈民服务的本领。
严以⽤权，就是要坚持⽤权为民，按规则、按制度⾏使权⼒，把权⼒关进制度的笼⼦⾥，任何时候都不搞特权、不以权谋私。作为⼀名党员⼲部只有将⾃⼰放在与群众平等的位置，坚持“情为民所系、权为民所⽤、利为民所谋”，做到让权⼒在阳光下运⾏，才能赢得百姓的信任与⽀持。
严以律⼰，就是要⼼存敬畏、⼿握戒尺，慎独慎微、勤于⾃省，遵守党纪国法，做到为政清廉。为官者要做到遵纪守法、敬畏群众、时时⾃省、清正廉洁，“为官⼀任、造福⼀⽅”，才称得上⼀名合格的⼲部。
谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和⼯作，使点⼦、政策、⽅案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好⾼骛远，不脱离实际。实践证明，只有遵循客观规律、符合当地实际情况的想法才能真正推动⼯作有效落实，才能促进当地经济的发展和⼈民⽣活⽔平的提⾼。
创业要实，就是要脚踏实地、真抓实⼲，敢于担当责任，勇于直⾯⽭盾，善于解决问题，努⼒创造经得起实践、⼈民、历史检验的实绩。领导⼲部要树⽴正确的“政绩观”，坚持⼀步⼀个脚印，⾃觉抵制⼀切浮夸风及“形象⼯程”，坚持务实创新、勇于担当，做实⼲家，求实情、求实策、求实招、求实效。
做⼈要实，就是要对党、对组织、对⼈民、对同志忠诚⽼实，做⽼实⼈、说⽼实话、⼲⽼实事，襟怀坦⽩，公道正派。要发扬钉钉⼦精神，保持⼒度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断取得作风建设新成效。要认清“纸上谈兵，不如下马服务”、“喊破嗓⼦，不如甩开膀⼦”等道理，实实在在深⼊到群众中去，扎扎实实为百姓办实事、办好事，树⽴起群众⼼中的“亲民”形象。
总之，“三严三实”为⼴⼤领导⼲部学习群众路线指明了⽅向。“空谈误国，实⼲兴邦”，只有加强学习，善始善终，同时明确作风建设是⼀项经常性、长期性的⼯作，才能不断升华作风建设的内涵，推动我国社会各项事业的顺利发展。
领导班⼦2017年度民主⽣活会对照检查材料篇2
⼀、对“两学⼀做”学习教育的认识
“两学⼀做”学习教育是党中央在开展群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后开展的⼜⼀次党内教育活动，这是对党的群众路线教育活动和“三严三实”专题教育的深化和延伸，开展“两学⼀做”学习教育也是让党员教育回归本真，以此来强化全体党员的政治意识、⼤局意识、核⼼意识和看齐意识，进⼀步坚定理想信念，进⼀步树⽴清风正⽓，进⼀步深化先锋引领⾏动，进⼀步落实全⾯从严治党要求，努⼒推动形成积极向上、⼲事创业、风清⽓正的政治⽣态，努⼒打造⼀⽀能够堪当⼤任、敢于担当负责、政治信念坚定的党员⼲部队伍，为协调推进“四个全⾯”战略布局、贯彻落实“五⼤发展理念”、推进国⼟资源事业持续健康发展凝聚强⼤精神动⼒。
⼆、存在的问题
通过学习教育，总的感到，我⽀部党员在思想道德上严格要求，在遵纪廉政上能够⾃律，在履⾏岗位职责上认真负责，但对照党章，仍然存在⼀些问题：
(⼀)思想⽅⾯存在的问题
1、学习不够扎实。学习的⾃觉性还不⼗分强，多数同志忙于业务⼯作多，静下⼼来学习理论、思考问题少，学习也不够系统，对新理论新观点新问题的内涵知之不全，学得不深、悟得不透，理论学习与实
际⼯作有时结合不够紧密，韧性钻劲不⾜，有浅尝辄⽌和半途⽽废的现象。
2、思想基础不够牢实。在实际⼯作中⽤理论指导实践有时感到办法不多，事后有所缺憾。虽然多数同志能从全局谋事，但有时想问题、提建议，办事情不实不细，对⾃⼰分内的⼯作想得更周全，办得更缜密，有的操作性还不太强。
3、政治敏感性不强。好多同志总以为讲政治、守规矩是⾼层机关和领导的事情，⾃⼰作为普通党员只要把本职⼯作做好，政治纪律上不犯错误就⾏了，没有清醒认识从严治党的根本初衷，对党员在⼈民群众中的模范带头作⽤、号召作⽤、⾃⾝的使命感认识不够充分，⾃⾝贯彻落实党和上级的要求只是被动僵化执⾏，缺乏⾃觉性、主动性和前瞻性。
4、党员教育缺乏灵活性。对党员的教育仅仅停留在读报纸、学⽂件上，缺乏新鲜性和吸引⼒，党员教育管理主要集中于党的政治路线⽅针政策的传达学习等⽅⾯，忽视了党员理想信念教育、思想道德教育，忽视了党性修养特别是党员⼲部成长进步多⽅⾯和多层次的需要。
(⼆)组织⽅⾯存在的问题
5、组织原则意识不强。⽀部班⼦民主集中制原则执⾏的不够坚决，班⼦成员事先酝酿、互相沟通、集体研究做的不够到位;部分党员党的意识党员意识淡化，组织观念淡薄，组织纪律散漫，不按时参加组织⽣活，不按时完成分配任务，不按党的组织原则办事，不起先锋模范作⽤，有的甚⾄不愿提党员⾝份，不辨是⾮，不讲真话，不守政治纪律和政治规矩，置若罔闻，我⾏我素，拖拉应付，消极被动，背后话多，会上不说，甚⾄游离于组织之外。
6、组织⼯作机制单⼀。⽀部班⼦很少专题研究党建⼯作，习惯于采取单纯⾏政管理的办法去做党建⼯作，把党建⼯作作为“软指标”，没有结合实际制定党建⼯作规划和具体⼯作措施，党组织的管理、监督职能没有充分发挥出来。平时对⼲部职⼯的⼯作、⽣活关⼼不够，谈⼼交⼼⽐较少，党员思想状况了解的少，既是出现⼩错误也很少批评教育。
(三)作风⽅⾯存在的问题
7、创新意识不⾜。在抓党建与业务⼯作时找不到有效的结合载体，党⽀部活动要么“业务化”、要
么“娱乐化”，缺乏创新性。时常以⾏政例会代替党⽀部会议，时常以传达学习代替思想教育，对新形势下如何抓好机关党建⼯作思路不清，办法不多，缺少特⾊亮点。
8、⼯作制度建设滞后。在制度建⽴上，缺乏量化、细化的指标要求，可操作性不强。在制度落实上⾃觉性不⾼，执⾏随意性较⼤。在考核奖惩上，没有把考评结果与党员⼲部任⽤、奖惩、评优选模等真正联系起来。还有的甚⾄漠视党的制度规定，制度如同⼀种形式，不尊崇党章，不敬畏制度。
9、⼯作标准要求不⾼。运⽤新思想、新⽅法、新载体探讨开展⽀部党建活动的⽔平不⾼，对新知识、新事物的学习热情不够，⼯作作风上有时有松懈现象，⼯作标准上有时不够严格，导致⼀些具体⼯作显得有些滞后。运筹谋划⼯作上，多数同志有时凭经验、凭情绪，研究落实推动⼯作的招法还不多，有些同志对热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。多数同志着眼⼤局统筹⼯作还不够，站⽴点还不够⾼，还存在主次不明、轻重不清、缓急不当现象。
10、⼯作效率不⾼。⼀⽅⾯⽀部班⼦虽职责分⼯明确，但未发挥好各⾃职责，个别党建⼯作滞后、懈怠;作为⽀部书记，因执法监察⼯作的繁忙和党建⼯作经验的不⾜，亲⼒亲为、带头⽰范做的很不到位，导致衔接不够全⾯、紧密和脱节问题。另⼀⽅⾯，客观上由于体制管理和⼈员紧缺原因，班⼦成员、⼀般⼲部分⼯不明确、分⼯不合理，主观上没有综合考虑，没有做到德才适⽤，造成⼈员安排不合适，岗位不尽责，忙闲不均衡，影响⼯作效率。
11、⼯作责任⼼不强。有些同志⼯作作风不扎实，作风飘浮，应付了事，⼯作得过且过，⼯作要求不严，缺乏⼀抓到底的精神，缺乏从根本上解决问题的意志，畏难情绪时有表露。⼯作责任⼼、⼯作积极性有所下降，好多⼯作任务布置下去，仍有节奏较慢、时间拖拉、“⽯沉⼤海”等现象，存在不细致、不到位的问题。⼯作主动性差，领导推⼀推就动⼀动，存在等待观望的侥幸⼼理。拈轻怕重，能推的⼯作尽量想推到其它业务股室，缺乏主动承担的勇⽓。部分党员表率作⽤不突出，缺乏⼤局意识和全局观念。
12、精神状态不佳。部分党员精神状态与党的要求还不够适应，不能保持积极向上、奋发有为的精神状态，缺乏责任担当，缺乏进取意识，存在“只求过得去、不求过得硬”的思想，存在“多⼲多错，少⼲少错，不⼲没错”的消极思想，有安于现状、作风懈怠、敷衍应付、逃避责任的现象，任务繁重、时间紧、头绪多的时候就牢骚满腹。有的同志顺利时热情就⾼，遇到⽭盾时热情有所下降;⼼情舒畅时热情⽐较⾼，遇有不顺⼼的事时⼯作热情或多或少受到⼀点影响。
13、接地⽓知民意不够。没有充分认识到搞好⼴⼤⼲部与基层组织及⼈民群众关系的重要性，服务基层、服务群众的意识不强。与两所和农民群众⾯对⾯深⼊细致的了解他们的内⼼所想不深⼊，调查研究、掌握情况不透彻，⼯作中与两所、农民群众⾯对⾯交流的较少，多停留在只听取党员⼲部的意见层⾯，与基层群众的地⽓接的不⾜，真正俯下⾝⼦和农民群众谈⼼较少，对民⽣民意民情了解的不够，缺少务实、⾼
效、全⼼全意为⼈民服务的⼯作作风。
(四)纪律⽅⾯存在的问题
14、教育管理松懈。⽀部班⼦存在执⾏政治纪律⾃我要求不严问题，对⾃⾝和党员个⼈不敢直⾔纠错，出现问题不愿不想批评教育，对党员⽇常教育管理抓的不紧，从严治党失之于软，总体上表现出要求不严、纪律松懈的现象。
15、党员⾃⾝律⼰不严。⼀⽅⾯存在“官本位”思想、“怕担责”意识和“爱⾯⼦”的问题，另⼀⽅⾯，律⼰不严，知⾏脱节，讲奉献、讲公德、讲诚信不够，有的甚⾄价值扭曲、⾏为失范、情趣低俗、贪图享乐等。
三、产⽣问题的原因分析
针对查摆出的问题，我⽀部紧密联系学习⼯作实际，从思想上、认识上认真查找根源。通过深刻剖析，认为存在问题的原因有以下⼏个⽅⾯：
(⼀)理论学习不深⼊，理想信念不够坚定。从学习上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的⾃我改造，学习的⾃觉性不⾼、主动性不够;没有把理论学习放在重要位置，尤其是对党的、⼗⼋届六中全会精神学的不透，对中央全⾯深化国⼟资源改⾰、全⾯从严治党的政策举措领会不深;因为学习不到位，思想境界没有提升，灵魂没有净化，导致了是⾮观念、原则性不强、正义感退化，其实质就是理想信念产⽣动摇和滑坡，理想信念不够坚定。对⾃⾝能⼒⽔平认识不⾜，存在⾃以为是的⼼态，导致⼯作满⾜于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从⽽产⽣了这样那样的问题。
(⼆)群众意识不强，宗旨意识淡化。没有⾜够重视基层、群众对推动国⼟资源管理起到的⾄关重要的作⽤，没有坚持把群众⼯作的理念贯穿⼯作的全过程。看不到群众的⾸创精神，疏远了与农民群众的思想感情，忽视了⼈民群众的智慧⼒量，没有了对⼈民群众的敬畏之⼼，究其根源就是宗旨意识淡薄，群众观念弱化。在思想上没有牢固树⽴群众观念，世界观、⼈⽣观、价值观这个“总开关”不够牢固，没有真正在思想上、⾏动上树⽴起全⼼全意为农民群众服务的宗旨意识，密切联系群众不够，开展调研不够深⼊，服务意识⽋缺，为群众办事不上⼼不主动，没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。
(三)创新意识不强，党性锻炼不够。在⼯作中勇于创新的精神不够，在思想上和⼯作中安于现状，按部就班地完成上级党组织和领导交办的任务，习惯于⾛⽼路、讲⽼话、唱⽼调，对⼀些新政策、新观点、新经验吸取的不多，在推动建⽴⼯作推进机制、加强党员教育管理、创新党建活动特⾊、完善⼯作制度等⽅⾯没有新建树。在⼯作中敢于担当的勇⽓不⾜，怕苦怕累，不愿担当，究其原因就是存在“不求有功、但求⽆过”的消极思想，⼼存等、靠的依赖思想，缺乏责任感，缺乏⼤局观念，缺乏深⼊钻研、艰苦奋⽃的精神，思想状态懒惰松懈，⼯作态度不够积极主动。因此学习放松了、⼯作松劲了、标准下降了，只求⼀知半解、未能精益求精，⼯作的主动性、创新意识有了差距。
(四)⾃律意识不够强，监督管理不到位。缺乏⾃我约束、⾃我监督的⾃律意识，没有真正在思想上筑起有效的防线，没有在⾏为上形成严格的准则和规范。思想上觉悟不⾼，出现有令不⾏、有禁不⽌的监管缺失现象，没能体现国⼟卫⼠服务国⼟资源事业的本质。对党员⼲部的教育、管理、监督以及⽇常制度存在薄弱环节，部分制度流于形式，甚⾄部分制度已经不适应新时期的⼯作需要，造成党员⾃律意识不强，⾃⾝建设⽅⾯要求不⾼、不求上进。根源在于我们对执⾏政治纪律的重要性认识不够，没有做到全⾯从严治党的根本要求，必须作深刻反省。
四、改进措施及努⼒⽅向
针对上述存在问题和问题产⽣的根源，在今后的⼯作中我们要按照从严治党的要求，遵照市局党总⽀的有关要求，结合分局党⽀部⼯作实际，认真加以整改。
(⼀)要进⼀步加强政治理论学习，增强党性修养。把加强政治理论学习摆在⾃⾝建设的⾸要位置，重点学习党的、⼗⼋届五中、六中全会精神和系列重要讲话精神，系统学习党的路线⽅针政策以及最新理论成果，不断⽤党的政策理论武装头脑、指导⼯作、推动实践。准确领会《准则》的基本精神，深刻把握《条例》的基本要求，不断增强⾃我净化、⾃我完善、⾃我⾰新、⾃我提⾼能⼒。落实“三会⼀课”制度，完善学习培训制度，加强理想信念教育，提⾼党员⼲部综合素质，从思想上、政治上、组织上为协调推进“四个全⾯”战略布局、贯彻落实“五⼤发展理念”、提前全⾯建成⼩康社会、推动国⼟资源事业持续健康发展提供坚强保证。
(⼆)要进⼀步坚定正确政治⽅向，增强“四个”意识。教育引导⼴⼤党员⼲部始终坚定正确的政治⽅向，切实增强“四个意识”，⾃觉维护党中央权威，做到思想上坚决拥护、政治上坚决维护、组织上⾃觉服从、⾏动上坚决看齐。要增强政治意识。⾃觉地在思想上政治上⾏动上同以同志为核⼼的党中央保持⾼度⼀致。要增强⼤局意识。始终站在党和国家⼤局上想问题、办事情、作决策，统筹推进“五位⼀体”总体布局，协调推进“四个全⾯”战略布局在国⼟⼯作中的实践，贯彻新发展理念，确保政令畅通，确保各项决策部署落地⽣根。要增强核⼼意识。在思想上深刻认同核⼼，组织上⾃觉服从核⼼，⾏动上坚定紧跟核⼼，确保各项⼯作始终沿着正确的⽅向前进。要增强看齐意识。始终如⼀向以同志为核⼼的党中央看齐，做到党中央提倡
的坚决响应、党中央决定的坚决执⾏、党中央禁⽌的坚决不做。
(三)要进⼀步改进⼯作作风，增强宗旨意识。在⼯作中体现共产党员的先进本质，要有“我是党员”的⾃豪感和使命感，实事求是，虚⼼请教，爱岗敬业，⽆私奉献，牢记宗旨，吃苦耐劳，恪尽职守，廉洁⾃律，始终保持蓬勃朝⽓，始终勇于担当作为，发扬“由我来办、马上就办、办就办好”⼯作作风，做到“真负责、真办事、真为民”，做到多⼲实⼲，多做少说，多想群众少想⾃⼰，多想事业少想名利。通过学习⽅式、⼯作理念、⼯作⼿段和⼯作机制的创新，不断开阔党建⼯作视野，开拓党建⼯作思路，提⾼贯彻落实区委、区政府及市局业务职责和⼯作重点的实效。始终树⽴全⼼全意为⼈民服务的宗旨意识，⼤⼒推⾏“⼀线⼯作法”，积极开展“四进三问”活动，深⼊调查研究，摸清实情，及时发现问题，解决问题，直接倾听基层的呼声，真实反映群众的愿望，处处率先垂范，事事躬⾝带头，增强责任担当，树⽴为民情怀，真⼼实意排忧解难，求真务实化解⽭盾，真真正正为基层群众办实事、解难题、做好事，让群众看到我们从严治党实实在在取得的成效。
(四)要进⼀步深化服务理念，增强⼯作实效。牢固树⽴“围绕中⼼抓党建”的理念和抓落实、重实效的观念，围绕中⼼，服务⼤局，切实把党建⼯作放在“加快转型跨越、建成全⾯⼩康”的全局中去定位，找准党建与国⼟⼯作有效结合的载体，形成党建⼯作与业务⼯作“⼀体化”的运⾏模式，融为⼀体，相互推进，着⼒做好⽤地报批、⼟地整治、节约集约、矿产资源管理、地质灾害防治、执法监督监察等中⼼⼯作。紧紧围绕全⾯从严治党这⼀主题，以“两学⼀做”学习教育为契机，以⽀部建设为出发点，以“三会⼀课”为平台，加强和规范党内政治⽣活，强化组织观念，遵守组织程序，真⼑真抢开展批评与⾃我批评，让咬⽿扯袖、红脸出汗成为常态;强化党内监督，从根本上解决主体责任缺失、监督责任缺位的问题;强化领导班⼦能⼒建设，充分发挥党⽀部的协调、监督和服务作⽤;经常开展谈⼼交流活动，疏导党员⼲部存在的不良情绪，提升⼯作的积极性和主动性，消除精神状态不佳、⼯作节奏不快等现象;创新党建活动的内容、载体和模式，激发党员⼲部的参与热情，呈现党建⼯作的蓬勃⽣机，发挥典型的⽰范导向作⽤;完善党建考评机制，健全效能管理机制，建⽴督查通报机制，建⽴交流学习机制，以规范严格的制度管党治党、管⼈管事;严守党的政治纪律和政治规矩，严格落实中央“⼋项规定”精神，始终⽤党性的尺⼦衡量⼈⽣得失、把握⾏为尺度，始终对党章党规保持敬畏之⼼，保持清正廉洁，厉⾏勤俭节约，集中梳理突出问题，着⼒聚焦重点问题，从猛药去疴⼊⼿，除顽疾、去陋习，积极培育风清⽓正的政治⽣态。
什么是“四讲四有”?如何做“四讲四有”的合格党员呢?今天政⼯⼩编就给⼤家说⼀下什么是“四讲四有”的标准。
“四讲四有”强调的是政治合格、守纪合格、品德合格、履责合格，使党员能够在党爱党、在党⾔党、在党忧党、在党为党。
早在改⾰开放之初，邓⼩平同志就指出，我们这个党要恢复优良的传统和作风，有⼀个党员要合格的问题，这个问题不只是提到新党员⾯前，也提到⼀部分⽼党员⾯前了。如果⼏千万党员都合格，那将是⼀⽀多么伟⼤的⼒量!“两学⼀做”，基础在学，关键在做，就是做合格党员。那么，什么是合格党员?⾯临“四⼤考验”、⾝处“四种危险”，共产党员应该加强哪些⽅⾯的修炼?根据同志系列重要讲话精神，党中央提出了“四讲四有”这样新形势下合格党员的标志和特质。
讲政治、有信念，强调的是政治合格，就是要对党忠诚、坚定理想信念。
同志⼀再强调，理想信念是共产党⼈精神上的“钙”。通过“两学⼀做”，做合格党员，⾸先要解决的是对党忠诚问题，也就是政治合格问题。政治合格，最根本的是增强政治意识、⼤局意识、核⼼意识、看齐意识。这“四个意识”是检验党员政治素养的试⾦⽯。“四个意识”的落脚点是“看齐意识”。看齐意识强不强，关键看⾏动，就是要始终做到党中央提倡什么就认真践⾏什么、党中央禁⽌什么就坚决反对什么，做到令⾏禁⽌。
讲规矩、有纪律，强调的是守纪合格，就是要严守党的政治纪律和政治规矩。
⽑泽东同志说，路线是“王道”，纪律是“霸道”，这两者都不可少。同志在谈到苏联解体时说，苏联共产党作为⼀个有着90多年历史、连续执政70多年的⼤党⽼党轰然倒塌，其中很重要的⼀个原因就是政治纪律被动摇了，谁都可以⾔所欲⾔、为所欲为。我们说的规矩，既包括党章党纪国法、规章制度，⼜包括党的优良传统、政治要求和道德规范等。党员讲规矩，就要知晓规矩、认同规矩、遵守规矩、维护规矩，明⽩哪些该做、哪些不该做，做到知⼤知⼩、知进知退、知荣知辱、知是知⾮，⽤纪律和规矩来规范和约束⾃⼰的⾔⾏。
讲道德、有品⾏，强调的是品德合格，就是要明⼤德、守公德、严私德。
古⼈云：“德为⽴国之基”“德为国之⼤宝”“德为才之帅”。德⾏是⼈的根本素养，评价⼀名党员是否合格，“德”永远居于第⼀位，⼤德、公德、私德缺⼀不可。⼤德即政治品德，公德包括社会公德和职业道德，私德为家庭美德。从⼀些党员⼲部暴露的问题和查处的案件看，⼤部分违规违纪党员⼲部存在缺德失德问题。做⼀名合格党员，就要上好道德修养这⼀⼈⽣必修课，择其善者⽽从之，做到⼼有所畏、⾔有所戒、⾏
有所⽌。
讲奉献、有作为，强调的是履责合格，就是要践⾏党的宗旨、敢于担当、善于作为。
⽑泽东同志说：“中国⼈死都不怕，还怕困难么?”这正是对中国⼈民和中国共产党⼈牺牲精神的真实写照。做合格党员，就要时刻不忘肩上扛的那份沉甸甸的责任，始终保持⼲事创业、开拓进取的精⽓神，把毕⽣精⼒乃⾄⽣命奉献给党，⾯对挫折不怨天尤⼈，⾯对困难不彷徨退缩，把百姓的安危冷暖装在⼼⾥，及时了解群众所思、所盼、所忧、所急，把群众⼯作做实、做深、做细、做透，让群众真切感受到党的温暖，努⼒为⼈民群众谋福祉。
总体来说，“四讲四有”不是抽象的，⽽是具体的。做合格党员，“四讲四有”缺⼀不可，少了任何“⼀讲”、缺了任何“⼀有”，都算不上合格党员。
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