在履行主体责任不到位方面存在问题5篇
篇一：在履行主体责任不到位方面存在问题
对于分管党员干部，坚持亲自抓，主动抓，严格抓，切实扛 起主体责任。一是要树立敢于担当的意识，站在对党负责的 高度，牢固树立抓好党风廉政建设是本职，抓不好党风廉政 建设是失职，不抓 是渎职的责任意识，坚持党风廉政建 设与税收工作“两手抓，两手硬“纪要积极承担服务社会经济 发展、维护社会和谐稳定的责任，也要主动当好推进党风两 张建设主体责任人。做到重要工作亲自部署，重大问题亲自 过问，重点环节亲自协调二是要提升担当责任的能力。要以 高度的政治觉悟，把落实党风脸上建设责任制纳入履职重 点，自觉当好党风廉政建设责任制的践行者、引领者和示范 者。
加强制度落实，严格责任追究。和分管部门负责人进行经常 性的廉政谈话，充分运用谈话结果。加强日常监督。把守纪 律、讲规矩融入党员干部日常监督管理工作中，把纪律竖起 来演起来挺起来，以身作则，做好表率，带头抓好落实，立 足于抓早抓小，针对党员干部中党性党风党纪方面存在的突 出问题，综合应用廉政教育、制度管控、监督检查、问责追 究等方式，筑牢党员干部廉洁从政的思想防线，构筑不想腐、 不能腐不敢腐的制度堡垒。带头改进作风，切实落实中央八 项规定，坚持以上带下，身体力行，要求别人做到的自己首 先做到，要带头开展检查，推动规定落实。带头廉洁自律并 带头接受监督，养成在监督下工作的行为习惯，做敢于接受 监督，善于接受监督的表率。
没有真正从落实好党要管党，从严治党要求。
思想认识不到位。思想是行动的先导，出现上述问题的 原因是首先是思想认识不到位， 对两个责任的内容和范围在认定上存在差距，，对两个 责任具体怎样落实不落实怎么办等尚未作出明确要求，责任 内容只停留在纸上，缺乏程序性保障性针对性和可操作性。
落实起来一手软一手硬。一是认识不到主题责任是政治 责任，而不是业务责任。推进党风廉政建设和反腐败斗争是 全党的重大政治任务，而落实主体责任是必须履行的政治担 当。我对落实主题责任的极端重要性认识不深刻，忧患意识 不强烈，重业务水平，重税收指标，轻党风廉政建设。二是 认识不到主题责任是分内责任，而不是额外责任，总认为党 风廉政建设是纪委的分内责任，党委抓廉政建设没腿，不能 担当自己的主题责任。三是认识不到主题责任是全面责任， 而不是单项责任。2、对党员干部遵守政治纪律、组织纪律、 廉政纪律的日常监督不够全面。虽然有各种形式的干部监督 管理制度，但落实起来不够严格，没能落实到常态。一是干 部监督管理的氛围不够浓厚，宣传不够到位，思想政治工作 做得不够细致，使党员干部对监督管理有顾虑，接受考核监 督的主动性不强。二是开展干部监督管理的形式比较单一， 程序不够严格。对廉政检查不认真，考评流于形式，检查不 深入不细致，多以考核者口头汇报和材料汇报为准，很难了
解责任执行过程中德真实情况。
一是要树立敢于担当的意识，站在对党负责的高度， “纪要 积极承担服务社会经济发展、维护社会和谐稳定的责任，也 要主动当好推进党风两张建设主体责任人。做到重要工作亲 自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调二是要提升 担当责任的能力。要以高度的政治觉悟，把落实党风脸上建 设责任制纳入履职重点，自觉当好党风廉政建设责任制的践 行者、引领者和示范者。
严格责任追究。
篇二：在履行主体责任不到位方面存在问题
当前干部作风建设中存在的突出问题和原 因分析
篇一 为了进一步加强党员干部作风建设，不断提升思想政治 素质，促进延安市粮食工作平稳较快发展。根据市纪委关于 进一步加强和改进党员干部作风建设文件要求，我局积极开 展党员干部作风建设活动，并结合党员干部思想状况和工作 实际，深入开展党员干部作风建设自纠自查工作，现将自查 情况报告如下：
一、加强领导，积极推动干部作风建设工作
加强和改进党员干部作风建设活动开展以来，我局党组 高度重视，召开会议专题研究党员干部作风建设问题。
一是切实加强领导，成立了党员干部作风建设活动领导 小组，局党组书记、局长张康立任组长，下设办公室具体负 责作风建设各项工作的组织实施。
二是研究制定了《延安市粮食局关于进一步加强和改进 党员干部作风建设的实施意见》，对加强和改进党员干部作
风建设活动提出了具体的意见和目标任务，积极推动干部作 风建设各项工作的贯彻实施，全面提升全局党员干部作风形 象，提高工作效率，促进机关各项工作。
三是及时召开局机关及直属单位负责人参加的动员会 议，传达市纪委文件精神，并对局系统开展加强和改进党员 干部作风建设工作进行了安排部署，从指导思想、总体要求 到工作原则、工作重点都提出了明确要求。要求各科室、各 单位领导做好表率，要求党员干部做到的，领导班子成员要 首先做到，以一级带一级，一级抓一级的方法，切实推动党 员干部的作风建设工作。
局党组书记、局长张康立同志在讲话中要求各单位都要 加强组织领导，充分认识了党员干部作风建设的重要意义， 落实各项工作措施，从本单位工作自查入手，提出整改措施， 把党员干部作风建设工作做为一项长期性工作来抓。要通过 加强学习，加强党风廉政建设各方面工作，切实提高工作作 风、领导作风建设。
二、认真开展自查，落实整改工作，确保取得实效
在局动员会后，各单位、各科室对照局实施方案，认真
开展自查，通过对照、分析、查摆三步骤，查找出存在的问 题主要有：
一是从思想上对政治理论学习重视程度还不够，对学习 理论的重要性和紧迫性还缺乏足够认识，政治理论学习不够 全面，有受业务影响而忽视抓理论学习的现象。
二是个别党员干部责任意识不强，没有真正树立公仆意 识，模范作用发挥不好。三是工作作风不够扎实。对作风建 设的严肃性重要性认识不足，存在工作不到位、作风不扎实、 组织纪律性不够强等现象。
我们对在这次党员干部作风建设自纠自查中查找出的 问题进行认真梳理研究，制定了整改措施。
1、建立健全学习制度，切实加强理论学习。
一要坚持和完善班子成员和党员干群理论学习制度，科 学制定学习计划，运用多种形式，增强学习效果;二要进一步 增强学习的主动性和自觉性，深刻认识理论对实践的指导作 用，增强学习的紧迫感，克服学习不深入，浅尝辄止等现象。
加强对粮食流通相关知识学习，努力开创粮食工作新局面。
2、密切联系群众，牢固树立公仆观念。
一要真正树立公仆意识，经常深入基层、深入一线解决 工作中的难题。二要努力实践全心全意为广大职工服务的宗 旨。三要进一步加强党性修养和党性锻炼，带头贯彻落实廉 政勤政建设，严格执行领导干部重大事项报告制度，增强自 律意识，做到自重、自省、自警、自励。
3、大力弘扬求真务实、真抓实干的敬业精神。
一要深入基层，有计划、有专题地开展调查研究工作， 总结新经验、解决新问题;要进一步转变作风，讲求实效，弘 扬求真务实、实事求是的优良作风。二要改进工作方法，提 高工作水平，为和谐、健康发展贡献力量。
三、开展党员干部作风建设取得的效果
我局通过为期一个多月的整改，局机关及各直属单位的 精神面貌和干部工作作风都得到了很大的提升和改善，主要 表现在以下 3 个方面：
1、思想上有了新认识。
通过学习，党员干部对这次党员干部作风建设活动的开 展，有了更加明确的认识，思想素质进一步得到提高，为更 好的开展粮食各项工作奠定了思想基础。
2、精神面貌有了新改观。
通过加强干部作风建设这次活动，进一步加强了干部职 工思想建设，使更多的干部职工把心思放在工作上，放在千 方百计为粮食事业多做贡献上。与此同时，工作的积极性、 主动性、创造性进一步增强。
3、工作作风有了新转变。
通过学习教育，干部工作作风有了新转变，干部职工从 自身做起，从基本工作做起，从本职岗位做起，形成了积极 向上的工作氛围。
四、今后作风建设工作努力方向
(一)继续抓好整改落实工作。
继续把加强领导干部作风建设工作列入 2015 年粮食工 作日程，加强对干部作风建设工作的组织领导和督促检查。
各单位、各科室主要负责同志要对有关工作亲自抓，加大整 改落实力度，确保作风建设工作不走过场，取得实效。
(二)建立健全加强干部作风建设的长效机制。
把加强干部作风建设作为一项长期任务来抓，完善机关 集体学习、干部培训、自学等各项制度，以作风建设促进干 部的日常工作。建立健全领导决策机制，完善重大问题集体 决策和责任追究制度。把在这次党员干部作风建设活动中形 成的加强党员干部理论学习，领导干部带头强化作风建设， 把作风建设活动和阶段性工作目标相结合等好的方式方法 固定下来，形成长效机制，督促解决制约和落实党员干部作 风建设的突出问题，确保将党员干部作风建设工作落到实处， 看到效果。
篇二 省委开展为期一个月的“正风肃纪”活动，是对党员领 导干部一次深刻的党性党风教育。是省纪委、省监察厅贯彻 落实省十次党代会精神，加强干部作风建设的一项重要举措，
是加快转型跨越发展、再造一个新**的迫切需要，是密切党 群干群关系、凝聚发展合力的迫切需要，是加强干部队伍建 设，优化发展环境的迫切需要。
在省第十次党代会上，***书记提出做好两件大事，实 现再造一个新**的宏伟目标，提出要构建**特色惩治和预防 腐败体系，把反腐倡廉建设摆在更加突出位置，与经济社会 发展同部署、同落实、同检查、同考核。要求领导干部要自 觉讲党性、重品行、作表率，严格执行《廉政准则》等规定， 勤政为民，公道为政，廉洁为官。
我积极参加此次纪律作风整顿活动，认真学习了***书 记在省第十次党代会上的重要讲话精神以及省纪委《关于纪 律作风集中教育整顿月期间在县(处)级党员领导干部中进一 步开展〈廉政准则〉对照检查工作的通知》，及时查摆自己 在大局意识、责任意识、服务意识、效率意识、纪律意识等 五个方面存在的差距和不足。严明领导干部工作纪律，并且 努力从自身做起、做点滴做起。
篇三：在履行主体责任不到位方面存在问题
篇四：在履行主体责任不到位方面存在问题
关于主体责任落实不到位整改工作总结
关于主体责任落实不到位整改工作总结 按照《中共__县委办公室关于印发主体责任”落实不到位问题整改工作方案>的通知》要求，结合我局实际，开展了自查整改，现将本周推进情况汇报如下：
一、安排部署情况 为切实做好我局“主体责任”落实不到位整改工作，我局制定了整改落实工作方案,并成立了以局长为组长,分管副局长为副组长,相关股室为成员的整改工作领导小组,扎实开展整改工作。
二、加强学习教育，营造廉政文化氛围 1、加强党规政纪教育。把党风廉政教育纳入党组中心学习组的专题学习内容，以学习党章、党规政纪教育为重点，主要负责人讲廉政党课等形式，加强对党员干部的理想信念教育、党性党纪教育、廉洁从政教育、案例警示教育、典型示范教育，促使党员领导干部牢固树立科学的世界观、健康的价值观和积极的人生观。
充分利用机关廉政文化专栏、廉政文化手册、廉政警示语等开展廉政文化教育，营造廉政文化氛围，宣传民政廉政文化理念，展示民政系统党风廉政建设成果，进一步增强党员干部拒腐防变的意识。
2、加强廉政谈话教育。坚持党政主要负责人同下属院所负责人、“一把手”与班子成员、分管领导与所管干部职工廉政谈话制度，着力解决党员干部在廉政作风方面的苗头性、倾向性问题。领导干部要自觉遵守中央、省、市、县关于廉洁从政的有关规定，自觉接受监督，严格执行个人重大事项报告制度，不出现违反廉洁自律规定的行为。
3、在本单位开展廉政自查活动，按省委巡视组反馈意见提出的问题逐一自查，并与单位全体职工签订《廉政承诺书》。
4、通过单位内部短信平台，提醒单位全体职工党风廉政工作。
三、落实主体责任，切实加强作风建设 一是抓好督办考核。局党组每季度进行一次落实党风廉政建设责任制情况检查，对民政局干部职工绩效考核进行打分，年终进行一次述职述廉和落实党风廉政责任制情况考核，进一步推进党风廉政建设和反腐败各项工作的落实。
二是强化政治纪律和政治规矩。通过党组中心组扩大学习、上党课等形式，教育引导党员干部严格遵守党的政治纪律和政治规矩，全面贯彻落实上级的重大决策部署，将思想教育的“软约束”同制度规范的“硬约束”有机结合，引导广大党员干部明“方向”、促“有为”、树“形象”，争当“两为”干部。
三是科学筹划部署民政系统党风廉政建设工作。将党风廉政建设工作会议与民政工作会议套开，做到民政业务工作与党风廉政建设同安排、同部署。明确全面加强党风廉政建设，自觉担负党要管党、从严治党的政治责任，提出抓好党建工作和党风廉政建设，深入抓好作风建设，建设生态民政的工作目标。
四是层层落实职责。把反腐倡廉各项任务和责任分解落实到股室、下属单位及每一个工作岗位，层层签订党风廉政建设责任状，真正形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。
五是建立廉政风险防控机制，加大监督力度。突出日期间慰问资金、物资的分配监督，加强对事业单位执行财经纪律的监督检查，坚决制止各种违纪违规行为的发生，营造了风清气正、文明节俭的良好氛围。
六是加强节假日保障工作，确保民生政策贯彻落实。扎实做好节日期间送温暖活动，组成多个检查组深入乡镇，重点开展慰问资金、社会救助政策落实、城乡低保救助资金发放情况的监督检查，保证各类款物及时发放到困难群众手中，确保资金安全运行，保证民生资金落到实处。
七是加大明查暗访和责任追究力度。局党组成立多个检查组，由局领导分别带队，深入敬老院、福利院开展安全生产、工作纪律等明查暗访。每逢节假日后，局检查组均对全局工作纪律开展全面检查，严查违反工作纪律行为，确保中央八项规定落实到位，督促全局干部职工把主要精力放在谋划和推动工作上来，推动了各项工作迅速启动、步入正轨，取得了实实在在的效果。
篇五：在履行主体责任不到位方面存在问题
宗旨意识方面存在的问题 宗旨意识方面存在的问题 存在的问题:
1. 理想信念动摇,形式主义、官僚主义问题突出,奢侈浪费现象严重; 2. 对群众缺乏感情,不关心群众疾苦,不真诚为群众服务; 3. 工作方法简单,作风粗暴,不愿做、不会做、不敢做群众工作; 4. 严重背离了党的宗旨,违法乱纪,以权谋私,腐化堕落等等。
整改措施: 1.增强宗旨意识,必须坚持以人为本、执政为民,始终保持党同人民群众的血肉联系。任何 时候任何情况下,都坚持与人民群众同呼吸共命运的立场不能变、全心全意为人民服务的宗 旨不能忘、人民群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。
2.增强宗旨意识,必须相信群众,依靠群众,始终把群众放在心中最高位置。
3.增强宗旨意识,必须实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益。党章明确要求, 每个党员必须坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益。
扩展资料: 增强宗旨意识,是中国共产党团结人民共同奋斗的力量之源。执政首在民心向背,顺民心则 政兴,逆民心则政废。
每一个共产党人都必须牢记:我们让人民群众满意,人民群众才会对我们满意。
保持同人民的血肉联系,不能拒人于千里之外,要用行动体现我们对群众的感情,体现到具 体工作中,对来访群众有热心,对群众反映的困难有同情心,帮群众解决困难有诚心,遇到阻力 和困难有攻坚克难的决心,对一时解决不了的问题有长期作战的恒心,这样才能和群众心贴 心。
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